Directeur de l'équité, de la diversité et de l'inclusion (EDI)

Tynan Jarrett

Tynan Jarrett est directeur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion (EDI) au Bureau du Provost et vice-rectrice principale aux études. Il se consacre à faire progresser les engagements de McGill en matière d’EDI, tels qu’énoncés dans les plans stratégiques de l’université liés à l’équité.

Membre de l’équipe de direction du Provost, Tynan soutient et conseille les hauts dirigeants de McGill, assure le leadership et la gestion de l’équipe Équité, et collabore étroitement avec l’ensemble de la communauté mcgilloise pour favoriser des changements organisationnels positifs et stratégiques.

Tynan a consacré sa carrière à promouvoir l’équité et l’inclusion dans le secteur public, notamment en travaillant plus de 15 ans à McGill dans divers postes axés sur l’excellence inclusive, l’équité en emploi, la lutte contre le racisme et l’accessibilité.

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