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Colleen Sheppard

Professeure titulaire
Directrice, Centre sur les droits de la personne et le pluralisme juridique

Nouveau Pavillon Chancellor-Day
3644, rue Peel
Salle 604
Montréal, Québec
Canada H3A 1W9

514-398-5098 [Bureau]
Colleen [dot] Sheppard [at] mcgill [dot] ca (Courriel)

Publications disponibles sur SSRN
Site web: Centre sur les droits et la personne et le pluralisme juridique

Biographie

La professeure Sheppard s’intéresse au droit constitutionnel canadien et comparé, aux droits à l’égalité, aux droits socio-économiques et à la théorie féministe du droit.

Elle est directrice du Centre sur les droits et la personne et le pluralisme juridique de McGill. Cette ancienne clerc auprès du juge en chef Dickson de la Cour suprême du Canada a également enseigné à la Dalhousie University Law School, à l’University of Maine School of Law et à l’Institut de droit comparé à l’Université Lyon III.

La professeure Sheppard est également active sur le plan du bien public. De 1991 à 1996, elle a siégé à la Commission des droits de la personne du Québec. Elle a travaillé comme consultante pour le Ministère fédéral de la justice, l’Institut national de la magistrature, la Commission canadienne des droits de la personne, l’Association des Métis autochtones de l'Ontario et l’Organisation internationale du Travail.

Études

LL.M. (Harvard) 1985

LL.B. (Toronto) 1984

B.A. (Toronto) 1980

Parcours professionnel

Directrice, Centre sur les droits et la personne et le pluralisme juridique, Faculté de droit, Université McGill, 2010-

Directrice de la recherche, Centre sur les droits et la personne et le pluralisme juridique, Université McGill, 2005-2010

Professeure titulaire, Faculté de droit, Université McGill, 2006-présent

Professeure agrégée, Faculté de droit, Université McGill, 1993-2006

Commissaire, Commission des droits de la personne du Québec, 1991-96

Professeure adjointe, Faculté de droit, Université McGill, 1988-93

Professeure invitée, Dalhousie University et University of Maine, 1986-88

Auxilliaire juridique pour le juge en chef Brian Dickson, Cour suprême Court du Canada, 1985-86

Chercheure sur les occasions d'emploi et l'action positive, ministère du Travail de l'Ontario, Bureau de la main-d'oeuvre féminine, 1980-81

Champs d'intérêt

Droit constitutionnel, droits de la personne (spécifiquement droits à l'égalité), théorie féministe du droit, droit socio-économiques, antidiscrimination au travail.

Publications

Livres

Inclusive Equality: The Relational Dimensions Of Systemic Discrimination In Canada (McGill-Queen’s University Press, 2010). LIEN.

Articles

Mapping anti-discrimination law onto inequality at work: Expanding the meaning of equality in international labour law
Sheppard, C. (2012) 151 International Labour Review 1-19.

Reducing Group-based Inequality in a Legally Plural World
Sheppard, C. (2010), Working Paper, CRISE (Centre for Research on Inequality, Human Security and Ethnicity), Oxford University; published online, February 2010. LIEN [.pdf].

Diversity, Dialogue and the Role of the State: Articulating the Values of Democratic Constitutionalism
Sheppard, C.  (2008) 2 Journal of Parliamentary and Political Law (Part 1) 99.

Pragmatic Feminism in the Work of Bertha Wilson
Sheppard, C. (2008), 41 Supreme Court L.R. (2d) 83; also published in Jamie Cameron ed. Reflections on the Legacy of Justice Bertha Wilson (Toronto: Lexis-Nexis, 2008-2009) 83-101.

Constitutional Recognition of Diversity in Canada
Sheppard, C. (2006), 30 Vermont Law Review 463.

Inclusive Equality and New Forms of Social Governance
Sheppard, C. (2004), 24 Supreme Court Law Review (2d) 1.

Intimacy, Rights and the Parent-Child Relationship: Rethinking Freedom of Association in Canada
Sheppard, C. (2004) 16 N.J.C.L. 101.

Narratives, Law and the Relational Context: Exploring Stories of Violence in Young Women’s Lives
Sheppard, C. and S. Westphal. (2000) 15 Wisconsin Women’s Law Journal 335.

Women as Wives: Immigration Law and Domestic Violence
Sheppard, C. (2000) 26 Queen’s Law Journal 1.

Equality Rights and Institutional Change: Insights from Canada and the United States
Sheppard, C. (1998) 15 Arizona Journal of International & Comparative Law 143.

Systemic Inequality and Workplace Culture: Challenging the Institutionalization of Sexual Harassment
Sheppard, C. (1995) 3 Canadian Labour and Employment Law Journal 249.

Uncomfortable Victories and Unanswered Questions: Lessons from Moge v. Moge
Sheppard, C. (1995) 12 Canadian Journal of Family Law 283.

Equity and the University: Learning from Women's Experience
Sheppard, C. and S. Westphal (1992) 5 Canadian Journal of Women and the Law 5.

AIDS and Disability Employment Discrimination in and beyond the Classroom
Sheppard, C. and D.J. Jones (1989) 12 Dalhousie L. J. 103.

Chapitres de livres

Systemic Discrimination and Gender Inequality: A Life-cycle Approach to Girls' and Women's Rights
in Errol P. Mendes & Sakunthala Srighanthan, eds. Confronting Discrimination and Inequality in China (Ottawa: University of Ottawa Press, 2009) 232-243.

Pragmatic Feminism in the Work of Bertha Wilson
in Jamie Cameron ed. Reflections on the Legacy of Justice Bertha Wilson (Toronto: Lexis-Nexis, 2008-2009) 83-101; also published in (2008), 41 Supreme Court L.R. (2d) 83

Individual accommodation versus institutional transformation: two paradigms for Reconciling paid work and family responsibilities
in Les 15 ans du Tribunal des droits de la personne et les 30 ans de la Charte des droits et libertés de la personne (Cowansville: Yvon Blais, 2005) 379-406.

Harcèlement en milieu de travail: Vers une approche systémique
in Droit à l’égalité et discrimination: aspects nouveaux (Cowansville, Québec: Éditions Y. Blais, 2002) 139-154.

Grounds of Discrimination: Towards an Inclusive and Contextual Approach
in Les 25 ans de la Charte québécoise (Yvon Blais, 2000) (also published in (2001) 80 Canadian Bar Review 893)

The Promise and Practice of Protecting Human Rights: Reflections on the Quebec Charter of Human Rights and Freedoms
in N. Kasirer & R. MacDonald, eds., Mélanges Paul-André Crépeau, (Cowansville: Yvon Blais, 1997) 641-678.

Comptes-rendus de livres

Book Review of Jean-François Gaudreault-DesBiens & Diane Labrèche, Le contexte social du droit dans le Québec contemporain – L’intelligence culturelle dans la pratique des jurists (Éditions Yvon Blais 2009), (forthcoming, Canadian Journal of Law and Society)

Book Review of Robert J. Sharpe & Patricia I. McMahon, The Persons Case – The Origins and Legacy of the Fight for Legal Personhood, (2008) 53 McGill L.J. 367

Book Review of Lucie Lamarche, Perspectives occidentales du droit international des droits économiques de la personne (Editions Bruylant, Editions de l'Université de Bruxelles, 1995) (1996) 41 McGill L.J. 907

Rapports d'étude

Systemic Discrimination and Equality at Work: Canadian Developments
Sheppard, C. Working Paper, Prepared for the Equality at Work: Concepts and Policy Responses in a Changing World, International Labour Organization, Technical Meeting of Country Experts, Geneva (June 2002).

Litigating the Relationship between Equality and Equity
Sheppard, C. Study Paper, Ontario Law Reform Commission, 1993 (cited favourably by the Supreme Court of Canada in Lovelace v. Ontario, [2000] 1 S.C.R. 950).

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