Le Syndicat des employés occasionnels de l’Université McGill (AMUSE/employés occasionnels)/Alliance de la fonction publique du Canada (AFPC) et l’Université McGill se sont entendus sur tous les aspects d’une nouvelle convention collective.
Les parties se sont entendues sur les derniers éléments lors d’une réunion tenue plus tôt aujourd’hui en présence de la conciliatrice nommée par le ministère du Travail.
Les parties ont tenu une journée complète de discussions le 18 novembre dernier, en présence de la conciliatrice nommée par le ministère du Travail.
Elles ont discuté des dispositions non monétaires non résolues, ainsi que des dispositions monétaires. Les parties ont échangé plusieurs propositions et contre-propositions et des progrès ont été réalisés.
Les parties ont convenu de poursuivre leurs discussions le vendredi 25 novembre.
Cette mise à jour vise à informer la communauté au sujet des négociations en cours et a été validée par le syndicat.
Les parties se sont rencontrées le 10 novembre en présence de la conciliatrice nommée par le ministère du Travail.
Tel que prévu, l’employeur a soumis une offre globale comprenant ses propositions au sujet de l’émission de cartes d’employé de McGill et du programme Travail-études, ainsi que sa proposition sur les divers aspects monétaires.
Les parties ont discuté de la proposition monétaire. Le syndicat a ensuite soumis une contre-proposition au sujet des aspects monétaires et du programme Travail-études.
Les parties se sont rencontrées en présence de la conciliatrice le vendredi 28 octobre et ont poursuivi leurs échanges exploratoires au sujet de l’applicabilité de l’article portant sur l’affichage et l’octroi d’affectations en ce qui a trait aux affectations régies par des programmes d’aide financière, tels que le programme Travail-études.
Les discussions ont donné lieu à l’échange de plusieurs propositions de la part de chacune des parties. Les échanges n’ont cependant pas permis d’en venir à une entente à ce sujet.
Les parties ont tenu une journée complète de discussions en présence de la conciliatrice le 24 octobre dernier. Elles se sont entendues pour amorcer des discussions exploratoires sur deux sujets non monétaires, puis discuter ensuite de sujets monétaires si elles parvenaient à s’entendre sur les sujets non monétaires.
Les parties se sont rencontrées le 14 octobre dernier en présence de la conciliatrice nommée par le ministère du Travail.
L’employeur a présenté les calculs des coûts des demandes monétaires soumises par le syndicat à la réunion précédente. L’employeur a répondu aux questions du syndicat au sujet de ces calculs.
Les parties se sont rencontrées les 12 et 14 septembre derniers en présence de la conciliatrice nommée par le ministère du Travail.
